Firmenkundenbetreuer und Bankenbetreuer (m/w/d) mit Kredit- sachbearbeitung
Gemeinsam für ein lebenswertes Thüringen: Im Herzen Erfurts sind über 500 Mitarbeiter*innen Teil der Thüringer Aufbaubank. Ihre Stärken bringen Sie bei uns optimal ein: Wir bieten vielschichtige Aufgaben und eine große Breite an Berufsfeldern.
Mit unseren Förderkrediten und Weiterleitungsdarlehen unterstützen wir unsere Thüringer Unternehmen. Unterstützen Sie unser 10-köpfiges Team bei der Betreuung der Banken und Unternehmen sowie der Bearbeitung der Kredite.
Ihre Aufgaben
- Besuche bei Banken und Sparkassen, sowie bei Unternehmen, zur Erläuterung unserer Unterstützungsmöglichkeiten
- Bewerten von Geschäftsmodellen
- Auswertung von Jahresabschlüssen und Planunterlagen
- Plausibilisieren von Liquiditätsplänen i.V.m. mit Bankenspiegeln und sonstigen Angaben zu Kredit- und Leasingverpflichtungen, Erstellen von Kapitaldienstberechnungen
- Erstellen von Kredit- bzw. Unternehmensratings, Kreditvorlagen
- Entscheiden i.R. eigener Kreditkompetenz
- Erstellen von Kreditverträgen anhand anzupassender Textbausteine
- Berechnung von Beihilfewerten mit Rechentool
Über Bewerbungen von Kolleginnen und Kollegen mit Erfahrung im Gesundheits- bzw. insbesondere Krankenhauswesen, sowie im Bereich von Energieversorgern / Stadtwerken, würden wir uns besonders freuen.
Ihr Profil
- Betriebswirtschaftliches Studium mit mind. 5 Jahren Krediterfahrung in der Marktfolge Firmen und Unternehmenskunden mit eigener Kreditkompetenz
- Belastbar im Umgang mit Kunden in Krisensituationen
- Gewissenhaftigkeit, Sorgfalt und Entscheidungsfähigkeit
- Sehr gutes Kommunikationsvermögen und Kundenorientierung
- Souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und anderer Bearbeitungssoftware
- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
Sollten Sie einzelne der genannten Anforderungen gegenwärtig noch nicht vollständig erfüllen, planen wir gemeinsam mit Ihnen alle notwendigen Weiterbildungsmaßnahmen und stellen eine umfassende Einarbeitung sicher.
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten
- Bedarfsgerechte Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe
- 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, 38 Stunden Woche
- Sportgruppen und Gesundheits-Infotage
- Eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze
- Gute Erreichbarkeit über das Stadtbahnnetz
- Zuschuss zum Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant
- Weitere Informationen über www.aufbaubank.de/karriere
Eine Vollzeitbeschäftigung wird angestrebt. Unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ist die Tätigkeit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.
